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【快人快语】传承发扬“落陵精神”永不过时

济能发集团 2019/08/22 09:42

王传钧落陵精神永放光芒_9002.jpg

传承发扬“落陵精神”永不过时

落陵煤矿是济宁地方煤炭工业发展的摇篮,是济宁能源发展集团星火燎原的“井冈山”。四十多年的建设发展,济宁能源发展集团从无到有、?#26377;?#21040;大、由弱到强,一步步发展壮大。从最初年产只有20万吨的地方小煤矿,发展成为现在以年产煤炭近千万吨而雄踞中国煤炭企业50强的大型国企;从成立之初单一的一个小矿井,发展成为一家以煤为主,集煤电、化工、机械制造、物流、新能源等全资、控股、参股公司42家子公司于一体的市属国有大型现代化企业集团。从最初的几十号人,到现在的12000余人;……这一桩桩一件件,不仅书写了一部地方小煤矿充满传奇的发展史,而且提炼出了一个“艰苦创业、自强不息、厚德致远”的落陵精神。

近年来,随着集团公司的发展壮大,时不时听到一些职工说“艰苦创业、自强不息、厚德致远”的落陵精神只在过去机械化开采程度不高、完全依靠人工的条件下适用。现在我们集团公司正围绕“一五三三”的发展思路和“六三三八”战略目标规划开展工作,各类现代化开采工艺及先进采掘装备的应用使人的作用变得越来越小。因此“艰苦创业、自强不息、厚德致远”的落陵精神有点跟不上时代的步伐。

不可否认,现在我们的生产条件发生了翻天覆地般变化,职工的生活水平及文化追求也理应有一个质的提升,但落陵精神是济宁能源发展集团在发展壮大过程中积累提炼出的极其宝贵的精神?#32856;唬?#23427;远远超出了外在的口号和形式。在集团公司大力推?#23567;?#26426;械化换人、自动化减人?#20445;?#31215;极改善职工劳动环境,建立起稳产高效的生产模式的时代,更需要坚持传承发扬落陵精神。

不同的工作岗位、不同的工作环境,落陵精神虽然有不同的表?#20013;?#24335;,但其内涵是相同的,本质是一样的。从精神层面看,落陵精神是指不畏艰难困苦、锐意进取、坚韧不拔、奋发有为的精神状态和为职工的利益乐于奉献的行为?#20998;省?#36825;种精神状态和行为?#20998;适?#36136;上是一?#21482;?#26497;的世界观、人生观?#22270;?#20540;观。毋庸置疑,这样的精神状态和行为?#20998;剩?#19981;论在过去,还是现在,乃至于将来,都具有无可争辩的时代价值。

当前,集团公司“五个园区”“一个基地”“一个中心”项目正在如火如荼建设中,特别是济矿物流项目,通过开展煤炭贸易、物流贸易,构建资源共享、内外互补、上下联动的大物流格局,实现西煤东运、北煤南运、南货北运,铁水联运。在这过程中,我们会遇到各种各样的困难,我们应当以老一代的落陵工人为榜样,发扬落陵精神,不畏艰辛,勇往直前,改变工作作风,敢于创新,锐意进取,全身心精力?#24230;?#21040;集团公司发展规划目标当?#23567;?/span>

曾几何时,落陵精神作为企业创业初期赖以生存和发展的精神支柱,曾唤起一代人不遗余力的劳动热情和拼搏奋进的首创精神,正是凭着这股精神,以落陵为支撑先后建设了运河煤矿、阳城煤矿、花园煤矿、霄云煤矿、安居煤矿,从而留下了艰苦创业、自强不息、厚德致远的许多感人?#36866;隆?#24403;然,发扬落陵精神,不是要我们简单地回归过去,重新体验粗茶淡饭、穿补丁?#36335;?#30340;苦日子,这是对物质生活层面的机?#36947;?#35299;。与艰难困苦的物质生活相比,“奋斗”才是艰苦奋斗精神的核心所在、灵魂所系。在物质基础日益丰厚、生活水平不断提高的新时期,落陵精神被赋予了丰富而深刻的新内涵。

一是艰苦奋斗,厉行节约。这是落陵精神的必然选择。生产上,提高科技含量,强化成本观念,以最少的?#24230;?#21644;消耗收获最大的产出;工作中,对资金、资源的使用以适用为度,尽可能做到物尽其用,坚持“好钢用在?#24230;?#19978;”。只有深刻理解并积极践行落陵精神的新内涵,个人才能不断进步,企业才能逆境突围。在艰苦创业中,最大的问题是杜绝各种浪费,提高劳动生产率,降低各种成本,提高资金利用率。我们必须严格落?#36947;?#34892;节约成为自觉意?#19969;?#33258;觉行动,成为我们永远坚持的政治本色。从自身做起,从点滴做起,从节约一度电、一滴油、一张纸做起,合理使用资源,减少浪费,为集团公司的科学发展助威添力。

二是自强不息解放思想,这是落陵精神的核心内容。面对千难万险,不畏惧,不屈服,始终保?#32844;?#25196;的?#20998;尽?#34028;勃的朝气、奋进的锐气,积极进取,顽强拼搏,以不达目的誓不?#25307;?#30340;决心战胜困难,走向成功。面对新形势、新问题、新挑战,敢于打破思维定势,突破传统观念,改变固有模式,结合实际,?#28304;?#26032;性思路和创造性作为把握机遇,解决难题。审视当前,集团发展遇到前所未有的困难与挑战。艰苦奋斗、拼搏进取是我们的不二选择。一切机遇只有在积极进取中才能抓住,一切办法只有在开拓创新中才能?#19994;劍?#19968;切问题只有在躬身实干中才能解决,一切困难只有在拼搏奋进中才能战胜。在奋进的征程上,只要我们充分发?#29992;?#19968;个人的智慧和力量,振奋精神,坚定信心,以脚踏实地、真抓实干的作风将落陵精神落实在行动上,贯穿于工作中,集团公司的发展便会所向披?#25671;?#26080;往不胜。 

三是厚德致远,爱岗奉献。这是落陵精神的时代要求。在工作中勇挑重担,敢于担当,以高度的责任?#23567;?#20351;命?#23567;?#32039;迫感,真抓实干,岗位建功,全身心地?#24230;?#24037;作?#23567;?#31454;争是市场经济最基本的属性,有市场就会有竞争。要在强手如林的竞争中立于不败之地,不断发展壮大,企业必须把落陵精神作为克服困难、战胜挑战的重要思想武器,作为凝聚人心、砥砺职工的共同文化基础。济宁能源发展集团四十多年的发展历程,就是一部艰苦奋斗、自强不息、厚德致远的交响乐。放眼未来,闯过当前的难关,前行的征程依旧会出现挫折与险阻,遭遇急流与险滩,面临危机与挑战,我们只有坚持不懈地继承和发扬艰苦奋斗、自强不息、厚德致远的落陵精神,集团公司才能实现永续经营、科学发展。 

  发扬传承好落陵精神决不是发展中的短期行为,而是要体现在生产经营的每一个细微?#26041;凇?#19968;个企业如果没有属于自己的精神支撑,不可能在激?#19994;?#24066;场竞争中生存。落陵精神是我们济宁能源的潜在资源,是一?#26102;?#36149;的精神?#32856;唬?#24517;须?#37117;?#29645;惜,任何时候都不能丢。 

   落陵精神,永不过时!

▉花园煤矿 仇文/文 集团机关 王传钧/摄影




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